Groupe de collaborateurs réunis lors d’une table ronde dans un bureau moderne et ensoleillé pour collaborer sur du contenu sur un ordinateur portable HP

Aligner la stratégie informatique à l'exécution de l'entreprise

Faites de l’informatique un partenaire stratégique dans la transformation de l’entreprise.

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L’informatique qui suit l’évolution de l’entreprise

Lorsque les objectifs informatiques et commerciaux se synchronisent, la transformation s’accélère. Les nouvelles technologies apportent de nouveaux niveaux d’efficacité et de performance, mais lorsqu’elles ne sont pas intégrées en douceur? L’expérience en souffre et l’élan s’arrête.

Une femme professionnelle travaillant à domicile discutant lors d'une vidéoconférence avec son ordinateur portable HP

L’impact sur l’entreprise est réel.

2,5 fois

Les entreprises ayant une forte coordination entre l'informatique et l'entreprise ont 2,5 fois plus de chances d’être les plus performantes. 1

20 %

Les entreprises dotées de stratégies informatiques et commerciales intégrées surpassent leurs pairs de 20 % en termes de rentabilité. 2

Qu’est-ce qui s’y oppose?

Les stratégies cloisonnées et décousues et l’endettement technologique croissant rendent difficile d’avancer rapidement ou d’avancer ensemble. Tout cela alors que les responsables informatiques sont confrontés à une pression croissante de :

  • Un homme et une femme dans un bureau d’ingénierie moderne regardant des designs de voitures sur un double écran HP et un ordinateur portable avec des pages imprimées sur le bureau
  • Un homme dans un bureau industriel moderne regardant un écran quadruple HP, avec un clavier et une souris HP, et un casque Poly
  • Jeune femme souriante lors d’un appel vidéo avec des membres de sa famille à l’aide d’un ordinateur portable HP

Qu’est-ce qui s’y oppose?

Les stratégies cloisonnées et décousues et l’endettement technologique croissant rendent difficile d’avancer rapidement ou d’avancer ensemble. Tout cela alors que les responsables informatiques sont confrontés à une pression croissante de :

  • Accélérer l’adoption de l’innovation

  • Offrir des expériences digitales cohérentes

  • Améliorer la collaboration entre les terminaux et les équipes

Relier la performance informatique à la réussite de l'entreprise

Pour parvenir à un véritable alignement, il faut plus que de la collaboration : il faut les bons outils, les bons indicateurs et la bonne visibilité pour suivre les contributions informatiques et démontrer clairement leur impact et leurs résultats commerciaux.

Plateforme Workforce Experience

  • screen of Workforce Experience Platform interface measuring insights
  • Workforce Experience Platform fleet management screen
  • Workforce Experience Platform security alerts screen
  • Workforce Experience Platform screen measuring employee experience scores and sentiments

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Créer une base pour l’innovation

L’alignement commence par des plateformes plus intelligentes et des outils connectés. HP vous offre la visibilité, l’automatisation et la souplesse dont vous avez besoin pour avoir un impact mesurable dès le premier jour.

Des performances qui s’adaptent à votre stratégie

Ordinateurs portables EliteBook AI

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Des ordinateurs portables haut de gamme qui allient style chic, portabilité et puissance de l’IA.

Ordinateurs portables HP ProBook AI

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Performances, facilité de gestion et sécurité pour votre personnel hybride.

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Passage au moteur de croissance

Avec les bons outils, les équipes informatiques peuvent améliorer l’expérience des équipes et mieux s’aligner sur les objectifs de l’entreprise, ce qui se traduit par des équipes plus connectées, des processus plus fluides et des performances renforcées. ​

Passez de l'alignement à l'action Parlez à un expert dès aujourd’hui.

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Stratégie de transformation informatique

Découvrez comment HP aide la technologie à façonner l’avenir du travail en alignant l’innovation avec l’impact informatique. Nos solutions basées sur l’IA sont conçues pour accélérer la transformation, renforcer l’engagement des collaborateurs et stimuler la croissance de l’entreprise

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